德豪工商學院第五期經理人特訓班“行動學習”正式立項！

2017-10-19 10:00 瀏覽次數：6370

10月17日及18 日上午，德豪潤達工商學院第五期經理人特訓班“行動學習”立項匯報在珠海、蕪湖、大連三地以視頻會議的形式召開。集團總裁李華亭、副總裁常彤、財務本部副總經理吳俊傑、LED芯片事業部總裁丁逸聖、LED器件事業部總經理許晉源、LED器件事業部副總經理莫慶偉、LED照明事業部副總經理黃賽軍、小家電事業部總經理助理陳學軍、LED顯示事業部副總經理賈曉亮、LED芯片事業部蕪湖工廠廠長陳柏鬆等事業部領導應邀擔任此次立項評審的評委，其中，評委組組長由李華亭總裁擔任。

常總先行介紹了匯報流程及評價標準，隨後各小組依次進行項目展示並接受評委提問。在匯報展示環節，各小組都派選了組內的優秀成員，詳細講解了小組的項目目標、項目成員、項目評估、項目意義、風險評估等。問答環節討論十分熱烈，評委從項目管理的各個方麵對項目組成員進行指導和提問，學員們收獲頗豐。

經評委組合議，本次“行動學習”立項匯報的10個項目均順利通過立項評審。其中銷售類項目1個，其餘9個項目均圍繞公司發展、事業部經營目標，以管理改善、自動化、數字化優化為主線，製定降本提效項目方案。

最後，總裁李華亭總結並指出，“行動學習”是一種很好的培訓方式，也是工商學院辦學的精華所在。項目無論大小，隻要學員能在項目選擇、項目分析、項目立項等過程中從公司的高度去考慮問題，就是一個很不錯的開始。並且，李總特別對本次項目的選題表示讚揚，認為今年的選題相較去年更加貼合集團及各事業部的經營目標和方向，如果項目運作得好，相關經驗和模式能夠在整個公司推廣，有利於公司內部管理的持續改善。同時，李總有感於今年熱烈的討論氛圍和豐富的管理優化、降本提效的選題內容，提出應將“行動學習”項目的模式在事業部內部進行推廣和實踐，將精益生產精神推向全集團。